Norwich Union Option Avenir Loi Madelin - Madelin
Le contrat Norwich Union Option Avenir Loi Madelin est un contrat de type Madelin multisupport distribué par Aviva et assuré par Non renseigné .
Les frais sur versements sont plus élevés que la moyenne des contrats avec un taux de 5 % (+1.24%)
Informations sur le contrat Norwich Union Option Avenir Loi Madelin distribué par Aviva
| Fiscalite | Madelin | Type de contrat | Multisupport |
|---|---|---|---|
| Nom | Norwich Union Option Avenir Loi Madelin | Famille | Produit collectif |
| Distributeur | Aviva | Assureur |
Non renseigné |
| Fonds euros | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Fonds en Euros | -- | -- | -- | -- | -- | -- | -- |
| Moyenne ** | 4.25 % | 4.01 % | 3.66 % | 3.13 % | 3.82 % | 3.08 % | 2.6 % |
* : Les performances passées du fond euros de type Madelin Norwich Union Option Avenir Loi Madelin ne présagent pas des performances futures
** : moyenne des 80 fonds accessibles via des contrats similaires (Fiscalité, type et en cours de commercialisation)
Zoom Madelin :
La loi Madelin a été crée dans le but d’inciter les travailleurs non salarié à se constituer eux-mêmes leur propre protection sociale, et ce afin de palier les carences de leur régime obligatoire. Les cotisations Norwich Union Option Avenir Loi Madelin doivent présenter un caractère régulier dans leur montant et leur périodicité ne doit jamais dépasser un an.Les travailleurs non salariés (TNS) peuvent déduire de leur revenu professionnel imposable, les cotisations d'un contrat Madelin Norwich Union Option Avenir Loi Madelin Aviva dans la limite de leur plafond fiscal afin de se constituer une retraite complémentaire, de s’assurer au travers d’un contrat prévoyance Non renseigné, d’un contrat mutuelle (complémentaire santé) ou de garantie chômage.Les cotisations versées sur le contrat Norwich Union Option Avenir Loi Madelin sont déductibles des revenus imposables dans la limite de 8 fois le Plafond Annuel de Sécurité Sociale:
- Retraite facultative : Plafond 2014 de 70 374 €
- Prévoyance facultative : Plafond 2015 de 9 129 €
- Perte d'emploi : Plafond 2015 de 5 706 €
Frais
| Sur Versement | 5 % | De Transfert | -- |
|---|---|---|---|
| Gestion fonds euro | -- | Gestion U.C. | -- |
| Arbitrage Gratuit | -- | Frais Arbitrages | -- |
Options
| Dynamisation des plus values | -- | Sécurisation des plus values | -- |
|---|---|---|---|
| Réequilibrage automatique de l'épargne | -- | Investissement progressif de l'épargne | -- |
| Option "Stop-Loss" | -- | Rachat partiel programmé | -- |
Gestion
Garanties du contrat Norwich Union Option Avenir Loi Madelin assuré par Non renseigné
| Prévoyance Garantie Plancher | -- | Prevoyance Plancher Indexée | -- |
|---|---|---|---|
| Prévoyance Garantie Cliquet | -- | Prévoyance Garantie Dépendance | -- |
| Prevoyance Garantie Décès | Prevoyance Garantie Majorée | -- |
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